(۲۶ مهر ۱۳۹۶ ۰۷:۱۶ ب.ظ)RangiRangi نوشته شده توسط: میشه اینطور گفت که تصمیم گرفتم این بار دیگه به وضعیت قبلی برنگردم که حتی یه ناهار هم نداشتیم چه برسه به امکانات بیشتر و بهتر
اگه غیر از این بود که دیگه
RangiRangi نبودید!
(۲۶ مهر ۱۳۹۶ ۰۷:۵۸ ب.ظ)big cloud نوشته شده توسط: ا اعصاب خورد ۳ ساعت تو خیابون راه رفتم و هندزفری تو گوشم بود
ممکنه خیلی عادی نباشه اما چیز عجیبی هم نیست.
به نظر من در شرایط عادی بهترین شیوه سنجش مهارت، قرار دادن اون فرد در شرایط مکانی و زمانی عادی هست، مثل بقیه کارکنان؛ یعنی بدون اینکه بهش فشار و استرس وارد کنیم، بگیم بیا برو تو اون اتاق و تو یک تایم مشخص (که به بقیه هم میدیم) این دو تا مورد رو اجرا کن؛ از هارد و اینترنت و گوگل و هرچی خواستی رو هم استفاده کن، مشکلی نیست. شاید تو سبکی که ایشون برای شما اجرا کرد به نوعی روانشناسی هم دخیل بود، یعنی میخواست تو شرایط فشار و استرس یه سری از مهارتهای دیگه شمارو تست کنه یا قدرت تحلیل لحظهای و تشریح شفاهی رو هم مورد سنجش قرار بده و همه اینا سلیقهای هست (خصوصا با توجه به خصوصی بودن شرکت) و شاید نشه از بیرون مجموعه در مورد اینکه این شیوه خوبه یا بد، اظهار نظر کرد.
واقعا واقعا واقعا هیچ اتفاقی نیفتاده که نیاز به ناراحتی داشته باشه و اگه تماس گرفتن شما دیگه نرید!
ذهن خودتون رو درگیر این چیزا نکنید، از این به بعد هم خیلی ریلکس و شیک ذهن خودتون رو واسه مصاحبههای تخصصی دیگه آماده کنید!
شرکت که قحطی نیومده! تازه سه ساعت هندزفری تو گوش اونم تو پیادهرو خیلی هم شیک، خوب و باکلاسه!
مطمئنا بازم تجربش میکنید، ولی این بار بعد از قبولی و با کُلـــی آهنگای خوب و شاد و انرژیبخش!